В ходе осуществления предпринимательской деятельности между организациями и индивидуальными предпринимателями нередко возникают споры в сфере гражданских правоотношений, передаваемые на разрешение арбитражному суду. По результатам рассмотрения дела арбитражным судом выносится решение, которое может быть обжаловано.
Согласно статье 72.2 Трудового кодекса РФ по соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу.
Заместителем прокурора г.Рубцовска утверждено обвинительное заключение по уголовному делу в отношении местной жительницы, занимающейся сбытом сильнодействующих веществ и наркотических средств.
Верховным Судом Российской Федерации 15.11.2016 издано Постановление Пленума «О практике применения судами законодательства, регламентирующего особенности уголовной ответственности за преступления в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности», которое имеет важное значение для правоприменения.
